Skip to content
Skip to main navigation
Skip to first column
Skip to second column
BayuSenoAdji.Com
.... Belajar Menulis dan berbagi informasi tentang dunia IT
-->
Home
Konfigurasi Perangkat Networking
Konfigurasi Network Tool
Filter
Display #
5
10
15
20
25
30
50
100
All
#
Article Title
Author
Hits
1
Konfigurasi Dasar Cisco Switch
Administrator
3012
2
Block Yahoo Messenger with Fortigate
Administrator
1360
3
Fortigate IPSEC VPN Configuration
Administrator
2300
4
Cisco 521 Access Point with WEP 128 Bit Configuration
Administrator
1269
5
Konfigurasi Fortigate sebagai PPTP VPN Server
Administrator
2731
6
Konfigurasi NAT di Fortigate
Administrator
2517
7
Konfigurasi Juniper untuk membatasi akses internet
Bayu Seno Adji
4243
8
Setting / Konfigurasi Netscreen untuk VPN LAN to LAN (Policy Based dan Routing Based)
Administrator
2238
9
Konfigurasi Netscreen untuk VPN Dialin
Administrator
1697
10
Dasar-dasar setting Firewall dengan Netscreen
Administrator
2402
11
Netscreen Configuration untuk Collabomate VoIP connection
Administrator
1091
Main Menu
Halaman Utama
Contact
Kirim Tulisan
My Blog
IT Tutorial
Lowongan (New)
Religi
Kategori Tutorial
Informasi IT Umum
Pemrograman Java
Pemrograman PHP
Linux Umum
Linux Networking
Windows
Windows Networking
Aplikasi
Konfigurasi Perangkat Networking
UNIX / AIX
Advertisements
Living Home Decor
Mau Laptop Murah???
Bisa anda beli disini
Syndication
Feed Entries
Visitors Counter
Today
49
Yesterday
185
This week
1436
Last week
1937
This month
668
Last month
6631
All
80422
Online (20 minutes ago): 9
Your IP: 38.107.191.105
,
Now: 2010-09-04 07:14
Visitors Counter 1.6
Related Items
Informasi Lowongan Pekerjaan
PENERIMAAN CALON KARYAWAN PT POS INDONESIA 2010 (PERSERO)
1. PERSYARATAN :
Memiliki ijazah minimal Program
Diploma-III (D-III) dari Perguruan Tinggi Negeri dan Perguruan
Tinggi Swasta yang terakreditasi dengan jurusan Manajemen,
Akuntansi, Logistik, Manajemen Informatika, Teknik Informatika,
Sistem Informasi, Pajak, Aktuaria dan Pemasaran.
Indeks Prestasi Kumulatif minimal
2,75 (Dua koma tujuh puluh lima).
Diutamakan telah memiliki
pengalaman bekerja pada suatu unit kerja institusi/Perusahaa n/ Lembaga/Kantor.
Usia maksimal 30 tahun (sampai dengan tanggal 23 Februari 2010).
Status bujangan/berkeluarg a.
Bagi pelamar yang belum menikah,
bersedia untuk tidak melakukan pernikahan selama masa Program
Orientasi Kerja yang dinyatakan dengan pelamar membuat Surat
Pernyataan bermeterai.
Bagi pelamar wanita harus dalam
keadaan tidak hamil dan bersedia tidak hamil selama masa Program
Orientasi Kerja yang dinyatakan dengan pelamar membuat Surat
Pernyataan bermeterai.
Bersedia ditempatkan di seluruh
wilayah Indonesia yang dinyatakan dengan pelamar membuat Surat
Pernyataan bermeterai.
Bersedia menjalani Ikatan Dinas
yang dinyatakan dengan pelamar membuat Surat Pernyataan bermeterai.
Tidak sedang dalam proses
pengusutan suatu pelanggaran dengan pihak yang berwajib karena
tindakan kriminal yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan
Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian (cukup dengan foto copynya).
Tidak terlibat perkara narkoba dan
bebas dari penyalahgunaan narkoba atau obat psikotropika lainnya
yang dilarang penggunaannya, yang dinyatakan dengan Surat Keterangan
Bebas Narkoba dari Kepolisian (cukup dengan foto copynya).
Lulus seleksi yang dilaksanakan
meliputi seleksi /test :
AdministrasiTPAPsik otestKesehatanWa wancara
B. PENGHARGAAN, KOMPENSASI DAN BENEFIT
Pelamar yang dinyatakan lulus
seleksi diangkat sebagai calon karyawan, dengan ijazah Program
Diploma-III (D-III) dengan pangkat Calon Pengatur Pos/Golongan II-C
Selama menjalani masa sebagai calon karyawan diberikan
Program Orientasi Kerja (POK) bagi calon karyawan selama lebih
kurang 3 (tiga) bulan, dengan pembagian waktu : 2 (dua) bulan
pembekalan di kelas dan 1 (satu) bulan On The Job Training (OJT) di
UPT atau dapat diatur lebih lanjut sesuai dengan situasi dan kondisi
yang ada.
C. IKATAN DINAS
Setelah menyelesaikan masa
program orientasi kerja, calon karyawan bersedia melakukan Ikatan
Dinas pada PT Pos Indonesia (Persero) selama 3 (tiga) tahun terhitung
sejak diangkat sebagai karyawan.
Read more... Link